Ryanair paga a sus empleados por castigar el exceso de maletas
Ryanair admite que paga bonus a sus empleados para incentivar las multas por equipaje de mano excesivo. Además, la aerolínea de bajo coste planea ahora aumentar los cargos por equipaje facturado que pase del peso permitido
Ryanair da pagas extra a sus empleados por multar a pasajeros con exceso de equipaje de mano. Así figura en el informe anual de la compañía, en el que la aerolínea admite que ya cuenta los 60 euros de multa por bulto de más como «ingresos estables extraordinarios».
El documento reconoce que «Ryanair incentiva sus proveedores de servicios de tierra […] a imponer sanciones por exceso de equipaje de mano» cuando proceda. Asimismo, la memoria anual reza que «las multas por exceso de equipaje se clasificarán como ingresos estables extra», informa MSN Travel.
Equipaje facturado, más caro
Por otro lado, la aerolínea low cost prevé seguir aumentado los recargos por equipaje facturado por encima del peso permitido. En la actualidad, Ryanair cobra 20 euros por cada kilo de maletas de más destinadas a la bodega.
Como resultado de esta política estricta, el número de maletas facturadas en los vuelos de la aerolínea irlandesa ha caído del 80% al 19%, informa El Northern. Michael O’Leary, presidente de Ryanair considera este descenso supone «ahorrar una fortuna» a la compañía irlandesa.
Polémica
La normativa de un bulto por pasajero de Ryanair ha costado a la aerolínea más de una condena pública. En agosto, un joven turista inglés se quedó en tierra por llevar una botella de whisky a bordo. Además, en noviembre de 2012 el personal de a bordo llamó a la Guardia Civil para desalojar a una pasajera que llevaba un pergamino y un libro de más.
